Frauen am Technikum: Sichtbarkeit, Vernetzung, Unterstützung
05. März 2024
Die FH Technikum Wien rückt zum 8. März Frauen in den Fokus – Maßnahmen zur Erhöhung des Frauenanteils laufen kontinuierlich.
Frauen prägen die FH Technikum Wien. Jede dritte Mitarbeiterin und jede fünfte Studentin sind heute weiblich. Einerseits bietet der Weltfrauentag am 8.3. also Anlass, darauf hinzuweisen, dass das Bild ein anderes ist als in der Anfangszeit vor drei Jahrzehnten, als in Lehre und Forschung fast ausschließlich Männer tätig waren. Andererseits möchte Österreichs Fachhochschule für Technik und Digitalisierung in den Fokus rücken, was getan wird, damit der Frauenanteil weiter steigt.
Neues Video: Frauen am Technikum
Geschäftsführerin Barbara Czak-Pobeheim und Rektorin Sylvia Geyer gehen gemeinsam mit Mitarbeiterin Mira Maiwöger und zwei Studentinnen voran. In einem neuen Video berichten sie von ihren Erfahrungen als Frauen in Technik, Wirtschaft und Wissenschaft:
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Rund um den Weltfrauentag
Zone14, das an der FHTW ansässige Startup aus dem Bereich Fußball-Videoanalyse, lud bereits am 4.3. zum Talk rund um Frauen und Fußball: Prominente Speaker*innen gaben Einblicke in den Sport, der längst keine Männerdomäne mehr ist, darunter Rapid-Cheftrainerin Katja Gürtler sowie Verantwortliche von LASK und Sturm Graz.
Am 5.3. fällt der Startschuss für das neue Frauennetzwerk für Mitarbeiter*innen an der FHTW. Für diesen Auftakt konnte Malika Mataeva gewonnen werden – vor 18 Jahren aus Tschetschenien geflohen, ist die Cybersecurity-Spezialistin heute Grete Rehor-Staatspreisträgerin in der Kategorie MINT.
Die Studierenden-Vertretung macht ab 6.3. weibliche Role Models aus der Technikgeschichte in Form von Postern sichtbar.
Kontinuierliche Maßnahmen
Derzeit läuft die zweite Auflage eines High Potential Programms mit 13 Mitarbeiter*innen. Ziel ist, jeweils 30 Prozent Frauenanteil in der Lehre sowie in Leitungspositionen zu erreichen. Ende Mai folgt die nächste Auflage des WeCanTech Awards. Zehn Studentinnen werden dann wieder für herausragende Leistungen in technischen Studiengängen ausgezeichnet. Und im Rahmen des WeCanTech Mentoring-Programms erhalten Studentinnen individuelles Mentoring durch jeweils passende Mentorinnen.
Auch nach außen ist die FH Technikum Wien bemüht, besonders bei Mädchen und jungen Frauen ein Bewusstsein für die Attraktivität technischer und naturwissenschaftlicher Studien und Berufe zu schaffen. So ist die FH Hauptsponsor und jährlich Gastgeber der FIT-Infotage im Jänner, dem Studieninfo-Event für Mädchen und junge Frauen in Kooperation mit zahlreichen Hochschulen, Studienvertretungen und Unternehmen. Zwei weitere Maßnahmen in nächster Zeit: Im Rahmen von She Goes Digital am 10.4., einem Event speziell für Mädchen, Wiedereinsteigerinnen und Frauen 50+, bietet die FHTW einen Medizintechnik- und Softwareentwicklungs-Workshop an. Auch beim nächsten Wiener Töchtertag am 25.4. ist die FH Technikum Wien wieder mit einem Workshop vertreten. Und das Projekt ALMAH in Kooperation mit dem Mädchenzentrum *peppa der Caritas Wien und Let‘s empower Austria bietet Mathematik-Lernhilfe, ein Summer Camp und holt Mitarbeiterinnen als weibliche Role Models vor den Vorhang.
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